“Llevaba meses enviando currículums y nadie me respondía”

Hace unos meses contactó conmigo un chico de Granada bastante frustrado con su búsqueda de trabajo. Había terminado sus estudios hacía un tiempo, tenía ganas de trabajar y estaba haciendo lo que hace la mayoría de personas cuando no sabe muy bien por dónde empezar: entrar cada día a InfoJobs, LinkedIn y otros portales a enviar currículums sin parar.

Había enviado muchísimos CVs.

El problema es que casi nadie le respondía.

Y cuando llevas semanas — o meses — en esa situación, empiezas a pensar que el problema eres tú.

Pero muchas veces no es falta de capacidad. Lo que falta es estrategia.

Cuando revisamos su perfil vimos varios errores muy comunes:

• Su LinkedIn estaba incompleto y no transmitía prácticamente nada.

• El CV era demasiado genérico.

• Aplicaba a ofertas muy distintas entre sí.

• Y, sobre todo, no sabía cómo destacar frente a otros candidatos.

Ahí empezamos a trabajar con el:

Pack 2 — Aprende a buscar trabajo bien

Lo primero fue mejorar completamente su LinkedIn

Reescribimos el titular, la descripción y la forma en la que mostraba su experiencia. Parece algo pequeño, pero cambia muchísimo cómo te perciben recruiters y empresas.

Después trabajamos algo todavía más importante:

Aprender a buscar trabajo de forma inteligente.

Porque buscar trabajo no es solo enviar currículums.

También es:

• Saber dónde buscar,

• Cuándo aplicar,

• Cómo presentarte,

• Y cómo contactar con personas de forma profesional.

Le enseñé cómo escribir mensajes a recruiters sin sonar frío ni desesperado. También vimos cómo adaptar mejor sus candidaturas y cómo enfocar su perfil hacia puestos concretos en lugar de “tirar a todo”.

Y ahí empezó a cambiar todo.

En pocas semanas empezó a recibir respuestas y consiguió varias entrevistas.

Pero sinceramente, lo mejor no fue eso.

Lo mejor fue el cambio de mentalidad.

Pasó de sentirse perdido y bloqueado a tener una estrategia clara y entender qué estaba haciendo mal.

Muchas personas piensan que el mercado laboral está imposible. Y sí, a veces es complicado. Pero también es verdad que nadie nos enseña realmente cómo movernos profesionalmente.

Por eso existe este servicio.

Porque a veces no necesitas enviar más CVs.

Necesitas aprender a jugar mejor la partida.